ÉTICA PROFESIONAL:
Puede definirse como la ciencia normativa que estudia los deberes y derechos inherentes a quien ejercen una profesión u oficio,una vez que han adquirido el conocimiento,las habilidades y competencias que le identifican como tal.Su devenir filosofico y cultural,ancestrado y generacional d elos deberes y derechos,se aplica en lo colectivo,como a los individuos en particular,por su evidente racionalidad humana.
Lo que deriva en una toma de conciencia,resposabilidades,respeto y decoro,dirigidos a la objetividad,integridad,confidencialidad,responsabilidad y ecelencia,de las reglas y principios que rigen el desempeño de un a profesión.
FORMACIÓN PROFESIONAL:
Se refiere al alto grado de conocimientos que busca y logra un individuo mediante su interés particular y que le confiere la posibilidad de desempeñarse racional y eticamente.
MORAL SOCIAL
La dimensión de al persona no responde a una diferencia de la estructura,sino de su falta de vocación existencial.Muchas personas pierden el sentido de la vida,y al suceder esto,pierden del todo su nivel de exigenxia,porque llegan a parecer islas en medio de un mundo que por momentos parece no ser de ellos.
La moral social es el encuentro entre laspersonas y exige la convivencia organizada,porque la convivencia garantiza el encuentro.
En la moral social existen ciertos principios de carácter permanente.El más importante de todos es la Dignidad de la persona humana,del que derivan otros dos: El Principio de Solidaridad(todos somos responsables de los demás) y El Principio de Subsidiariedad (las instancias superiores deben respetar las iniciativas de las instancias inferiores que favorezcan el bien común,e incluso facilitarles los medios necesarios para llevarlas acabo).Ambos principios se complementan.
